Article posté le 24 Jun 2019Seule une disposition du protocole préélectoral peut prévoir le remplacement des membres suppléants du CCE ou du CSE central
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Article posté le 21 Jun 2019Quel rattrapage pour des heures manquant dans le CPF de salariés ?
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Article posté le 20 Jun 2019Nouvelle actualisation de la liste des entreprises adaptées aptes à conclure des « CDD tremplins »
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Article posté le 19 Jun 2019Réforme de l'assurance chômage : des mesures « choc » pour les entreprises et les salariés
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Article posté le 18 Jun 2019Des échecs répétés à une formation obligatoire autorisent l'employeur à invoquer une insuffisance professionnelle
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Article posté le 17 Jun 2019C'est parti pour la prolongation du contrat de sécurisation professionnelle
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Article posté le 14 Jun 2019Comment savoir si le comportement du salarié justifie son licenciement ?
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Article posté le 13 Jun 2019Bonus-malus sur les contrats courts, prime de pouvoir d'achat reconduite, épargne salariale, retraites : Édouard Philippe a présenté les réformes sociales à venir
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Article posté le 12 Jun 2019Prise en charge de la rémunération des salariés négociateurs de branche : un forfait fixé à 69 € par demi-journée et 138 € par journée de négociation
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Article posté le 11 Jun 2019Le mécanisme de certification de certains organismes de formation est sur les rails pour 2021
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Article posté le 11 Jun 2019La 17e Journée d'Actualité Sociale, c'est le 2 juillet à Paris et le 4 juillet à Lyon
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Article posté le 07 Jun 2019Comment répondre à une demande de précision sur un licenciement
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Article posté le 06 Jun 2019Ordre des licenciements : comment renseigner les critères des qualités professionnelles sans mécanisme d'évaluation ?
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Article posté le 05 Jun 2019Lors des négociations sur l'égalité professionnelle, l'employeur ne peut pas faire le tri dans les données à transmettre aux syndicats
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Article posté le 04 Jun 2019« Oups », le site qui reconnaît le droit à l'erreur, tout en invitant les administrés à la vigilance
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Article posté le 03 Jun 2019La durée du « congé » de maternité des travailleuses indépendantes est alignée sur celle des salariées
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Article posté le 29 May 2019Un décret fixe les modalités de mise en oeuvre de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés via un accord agréé
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Article posté le 28 May 2019Pas de manquement grave pour l'employeur qui a parfois laissé des clients fumer dans l'entreprise
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Article posté le 24 May 2019Quelles heures de réunion faut-il décompter du crédit d'heures de nos élus du CSE ?
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Article posté le 23 May 2019Les pro et anti conventionnalité du barème « Macron » ont débattu devant la cour d'appel de Paris : verdict attendu le 25 septembre 2019
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Article posté le 23 May 2019La loi PACTE est publiée au Journal officiel
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Article posté le 22 May 2019La Cour de cassation va-t-elle rendre un avis sur le barème « Macron » ?
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Article posté le 21 May 2019Il peut y avoir harcèlement moral en dehors d'une relation de travail explicite
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Article posté le 17 May 2019Faut-il formaliser par écrit les invitations aux entretiens de négociation d'une rupture conventionnelle individuelle ?
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Article posté le 17 May 2019Le Conseil constitutionnel a validé l'essentiel du volet social de la loi PACTE
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